Karrieretag Familienunternehmen
Der 33. Karrieretag Familienunternehmen fand kürzlich auf dem neu eröffneten SMS Campus in Mönchengladbach statt. Unter dem Leitgedanken „Nachhaltigkeit durch Innovation“ brachte die Veranstaltung, organisiert vom Entrepreneurs Club, 650 vorausgewählte Talente mit 50 führenden Familienunternehmen zusammen. Zu den Teilnehmern zählten renommierte Namen wie B. Braun, Obi, Rossmann und die Vaillant Group. Die Atmosphäre war geprägt von intensivem Austausch: Über 1000 vorterminierte Einzelinterviews sowie zahlreiche spontane Standgespräche boten Gelegenheit, Kontakte zu knüpfen und Karrieremöglichkeiten zu erkunden.
Vielfältige Karrierechancen und internationale Beteiligung
Mehr als 5000 Stellen wurden von den teilnehmenden Unternehmen präsentiert. Die Kandidatinnen und Kandidaten, die aus über 50 Nationen stammten, reisten aus ganz Deutschland an, um sich über Karrieremöglichkeiten in den Familienunternehmen zu informieren. Besonders auffällig war die starke Präsenz von Talenten aus dem MINT-Bereich, die rund 50 Prozent der Teilnehmer ausmachten. Der TECH LAB-Bereich auf dem Campus bot zahlreiche innovative Exponate, die das Interesse der MINT-Talente weckten.
Familienunternehmen als Rückgrat der deutschen Wirtschaft
Familienunternehmen spielen eine zentrale Rolle in der deutschen Wirtschaft. Sie machen 90 Prozent aller Unternehmen aus und stellen 60 Prozent der Arbeitsplätze. Ihre Karrieremöglichkeiten sind oft geprägt von Nachhaltigkeit, einer positiven Arbeitsatmosphäre und vielfältigen Entwicklungsperspektiven. Jochen Burg, CEO der SMS group, betonte die Bedeutung von Nachwuchsförderung: „Wir legen großen Wert auf die Förderung unserer Nachwuchskräfte und auf die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Diversität ist für uns keine Mode, sondern eine Notwendigkeit, um international erfolgreich zu sein.“
Innovative Ansätze zur Fachkräftesicherung
Dr. David Deißner, Geschäftsführer der Stiftung Familienunternehmen, hob hervor, wie wichtig es sei, den Fachkräftemangel aktiv anzugehen. Familienunternehmen setzen hierbei auf flexible Arbeitszeitmodelle, die Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie auf Weiterbildung. Diese Maßnahmen schaffen attraktive Anreize und setzen starke Signale für die Zukunft.
Ein inspirierender Veranstaltungsort
Der hochmoderne SMS Campus bot den perfekten Rahmen für den Karrieretag. Stefan Klemm, Gründer des Entrepreneurs Club, zeigte sich begeistert: „Wir freuen uns, den Karrieretag auf diesem innovativen Campus durchführen zu können. Es ist eine großartige Gelegenheit, Nachwuchstalente mit spannenden Arbeitgebern zusammenzubringen und die Bedeutung von Familienunternehmen als Fundament der deutschen Wirtschaft hervorzuheben.“
Ausblick auf den nächsten Karrieretag
Die nächste Veranstaltung ist bereits geplant: Am 6. Juni 2025 wird der Karrieretag Familienunternehmen bei Bürkert in Ingelfingen stattfinden. Die Veranstalter erwarten erneut zahlreiche Talente und führende Unternehmen, die gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft arbeiten.
